סדנאות כתיבה לארגונים עם מאיה וקסלר
מפגש שמשלב עומק רגשי, כלים טכנולוגיים ותוצרים פרקטיים:
לחדשנות, תקשורת וחוסן ארגוני.
אני מאיה וקסלר – סופרת רב־המכר "חנינה". סיפרי נמכר באלפי עותקים, ראה ארבע מהדורות, וזכה למאות סקירות משבחות.
בנוסף, אני אנימטורית בינלאומית זוכת פרסים ובוגרת בצלאל. יש לי ניסיון רב־שנים בהובלת תהליכי יצירה, הדרכה ותוכן בארגונים.
הסדנאות שלי לא דומות לשום דבר אחר בשוק. הן משלבות כתיבה מונחית, עבודה עם GPT רגיש וכלים חזותיים, כדי לייצר חיבור רגשי, הקלה בעומס, והשראה ליצירה ולתקשורת – גם עבור מי שלא רגיל לעצור או לכתוב.
עוד סדנת "השראה"?
הסדנאות שלי מפגישות בין כתיבה, מיינדפולנס ו־AI – בצורה מפתיעה, רגישה ויצירתית.
העובדים לומדים איך להשתמש בטכנולוגיה ככלי רגשי, תקשורתי ושיווקי – לפיתוח חוסן, רעיונות ותכנים שממשיכים לשרת גם את עצמם וגם את הארגון.
מה מקבלים המשתתפים?
- רגע של נשימה והתבוננות – גם באמצע יום עמוס
- כתיבה מונחית וכלים יצירתיים לפיתוח רעיונות
- תרגול חדשני עם GPT ככלי רגשי ושיווקי
מה מקבל הארגון:
צוותים רגועים, חדים ומחוברים יותר
תכנים מקוריים שישמשו פנים וחוץ ארגונית
חדשנות אמיתית בתרבות העבודה – לא עוד קלישאה דיגיטלית
לצפייה בפלייר של הסדנאות
כל הפרטים במקום אחד, נוח לשיתוף.
רוצה לבדוק איזו סדנה תתאים בדיוק לצוות שלך?
אפשר לגלול למטה או פשוט לכתוב לי:
משתתפים מספרים:
לכתוב אחרת: סדנאות עם ערך רגשי, תוכני וטכנולוגי
מפגשים יצירתיים שמשלבים בין עומק רגשי, חדשנות וכלים פרקטיים.
ומתאימים בדיוק לארגונים שחיים על טורים גבוהים.
לכתוב חוסן רגשי
סדנה רגישה וחדשנית שמחברת בין כתיבה, מיינדפולנס ו־AI
מפגש שמשלב עצירה אמיתית, עיבוד רגשי וכלים אישיים בתוך עומס יומיומי.
המשתתפים מקבלים:
- שקט מחשבתי והפחתת סטרס
- תרגול כתיבה מונחית עם GPT
- תחושת עוגן, מסוגלות וכלים שנשארים
StorySell: סטוריטלינג שיווקי
סדנה פרקטית ליצירת תוכן אותנטי ומדויק עם AI
מתאימה לשגרירים, מנהלים וכל מי שכותב תוכן שיווקי בפנים או מחוץ לארגון.
המשתתפים מקבלים:
- מסרים ממוקדים שמתחברים לקהל
- כתיבה אישית שמרגישה טבעית
- תרגול עם כלים שונים להפקת תוכן בקלות ובמהירות
לכתוב קריאייטיבי בארגון
סדנה יצירתית להחייאת תכנים "יבשים" בארגון
מפגש שמלמד איך להפוך נהלים, תזכורות ועדכונים לתוכן חי וזכיר.
המשתתפים מקבלים
- כלים ליצירת תוכן במגוון פורמטים
- חידוד מסרים פנים־ארגוניים
- חוויה משותפת שמחזקת את התרבות הארגונית
להעביר את המידע על הסדנאות
אפשר לשלוח את הדף למישהי בארגון, להתייעץ עם קולגה או להמליץ למנהלת אחרת – בלחיצת כפתור.
לצפייה בפלייר של הסדנאות
כל הפרטים במקום אחד, נוח לשיתוף.
נשמע מעניין?
מלאי כאן פרטים ואחזור אלייך עם הצעה מותאמת בדיוק לצוות שלך
שאלות נפוצות על סדנאות כתיבה לארגונים
האם העובדים צריכים ידע מוקדם בכתיבה או ב-AI?
ממש לא. הסדנאות נבנו במיוחד כדי להתאים גם למי שלא כתב מאז בית ספר, וגם למי שאין לו ניסיון בטכנולוגיה.
הכלים פשוטים, ההנחיה מונגשת, וכל משתתפ.ת מוזמן.ת להביא את עצמם – בדיוק כפי שהם.
כמה זמן נמשכת כל סדנה?
משך כל סדנה נע בין 60 ל-180 דקות, לפי הצורך של הארגון ואופי הקבוצה.
ניתן גם לבנות תהליך מתמשך של כמה מפגשים – למשל כחלק מתוכנית רווחה או פיתוח אישי לאורך זמן.
האם אפשר לקיים את הסדנה בזום?
בהחלט. כל הסדנאות זמינות גם בפורמט מקוון – עם התאמה מלאה לחוויית אונליין: כולל הפעלות, תוצרים דיגיטליים ושיתוף בזמן אמת.
הסדנאות מתאימות גם לעובדים היברידיים או לצוותים מרוחקים.
למי הסדנאות מתאימות במיוחד?
לצוותי שירות ומכירות, צוותים שעובדים בלחץ גבוה, מנהלים, אנשי תוכן, שגרירי תקשורת פנימית – ולמעשה לכל צוות בארגון שמעוניין לפתח חוסן רגשי, תקשורת מקרבת וחשיבה יצירתית.
מה מקבלים המשתתפים בסוף הסדנה?
כל משתתפ.ת יוצא.ת עם תוצר אישי כתוב או מאויר, חוברת תרגול דיגיטלית, וגישה לבוטים מבוססי AI שאפשר להמשיך לעבוד איתם גם אחרי הסדנה.
מעבר לזה – מקבלים השראה, הקשבה, ותחושת ערך שקשה לשכוח.
איך נדע איזו סדנה הכי מתאימה לצוות שלנו?
בשיחת התאמה קצרה נבין יחד מה הצורך של הצוות – ומה הסדנה שהכי תתאים מבחינת התוכן, האווירה והמטרות.
אין צורך להתחייב – רק להרגיש אם זה מדויק עבורכם.
רוצה להעמיק עוד?
אם התחום הזה מסקרן אותך, הנה כמה חומרים מעוררי השראה ומחשבה מהעולם – על חוסן, כתיבה וחדשנות בעבודה:
מיינדפולנס ומשמעות: מאמר
למי שמעוניינת להעמיק גם בצד המדעי – תיאוריית "Mindfulness to Meaning" מראה כיצד מיינדפולנס לא רק מפחית סטרס, אלא גם תורם ליצירת משמעות רגשית חיובית לאורך זמן.
המחקר מציג בסיס נוירו-קוגניטיבי לכך שמרחב של כתיבה קשובה יכול לחזק את תחושת השליטה, הרוגע והחיבור העצמי בעבודה.
קראי את המאמר המלא באתר PubMed ›
קשיבות ככוח על: הרצאת טד
אם את מחפשת גיבוי חיצוני לערך של מיינדפולנס בעבודה – ההרצאה הזו של Shanel Munger ב־TEDxPretoria מציגה מחקרים ודוגמאות מעולם העבודה המודרני שמוכיחים עד כמה קשיבות (mindfulness) יכולה להיות "כוח על" לשיפור פרודוקטיביות ורווחה רגשית.
במהלך 10 דקות היא מציעה כלים פשוטים ליישום יומיומי, שמפחיתים חרדה, משפרים ביצועים – ובעיקר עוזרים להיות נוכחים באמת, גם כשעמוס.
לצפייה בהרצאה המלאה ב-TED ›
